กลับไปที่รายละเอียดบทความ ความเหมาะสมกับงานและการปรับรูปแบบการทำงานที่มีผลต่อความพึงพอใจในงาน ของพนักงานมหาวิทยาลัยในประเทศไทย ดาวน์โหลด ดาวน์โหลด PDF