View of ความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของ ภาวะผู้นำ คุณลักษณะและศักยภาพของทีมที่มีต่อผลการดำเนินงานของทีม: การประยุกต์ใช้โมเดลแบบมีการส่งผ่านในมหาวิทยาลัย