บทบาทของพนักงานอัยการในการอำนวยความยุติธรรม: ความเชื่อมั่น ปัญหา และแนวทางแก้ไข
คำสำคัญ:
พนักงานอัยการ, สืบสวน, สอบสวน, ความเชื่อมั่นบทคัดย่อ
การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์ เพื่อศึกษา 1) ความคิดเห็นต่อปัจจัยสำคัญที่ทำให้สำนักงานอัยการสูงสุดเป็นองค์กรที่ประชาชนให้ความเชื่อมั่นในการอำนวยความยุติธรรมทางอาญาด้านการสอบสวนและการดำเนินคดี 2) สภาพปัญหาและความบกพร่องในการสอบสวน และ 3) แนวทางแก้ไขปัญหาและความบกพร่องในการสืบสวนสอบสวนค้นหาความจริง การวิจัยนี้ใช้วิธีการวิจัยเชิงปริมาณ กลุ่มตัวอย่างการวิจัยคือ พนักงานอัยการระดับปฏิบัติงานและระดับบริหาร และเป็นพนักงานอัยการที่ปฏิบัติงานของสำนักงานอัยการภาค 1 - 9 รวม 658 คน เก็บข้อมูลด้วยแบบสอบถาม และวิเคราะห์ด้วยสถิติพรรณนา
ผลการวิจัยพบว่า 1) พนักงานอัยการมีความคิดเห็นเกี่ยวกับปัจจัยสำคัญที่ทำให้สำนักงานอัยการสูงสุดเป็นองค์กรที่ประชาชนให้ความเชื่อมั่นในการอำนวยความยุติธรรมทางอาญาด้านการสอบสวนและการดำเนินคดีใน โดยรวมอยู่ในระดับเห็นด้วยมากที่สุด 2) พนักงานอัยการมีความคิดเห็นต่อสภาพปัญหาและความบกพร่องในการสอบสวน (2.1) ประเด็นคดีที่พนักงานอัยการรับผิดชอบการสอบสวนและเข้าร่วมสอบสวนกับพนักงานสอบสวน การเข้าร่วมในการชันสูตรพลิกศพ การเข้าร่วมกับพนักงานสอบสวนในการทำสำนวนการสอบสวน (2.2) ประเด็นการสอบสวนเพื่อช่วยผู้ต้องหาให้รับโทษน้อยลง (2.3) ประเด็นการรวบรวมพยานหลักฐานไม่ครบถ้วน ทั้งสามประเด็น โดยรวมอยู่ในระดับเห็นด้วยมาก และ (2.4) ประเด็นการตรวจสำนวน การทำความเห็น โดยรวมอยู่ในระดับเห็นด้วยมากที่สุด และ 3) แนวทางแก้ไขปัญหาและความบกพร่องในการสืบสวนสอบสวนค้นหาความจริง โดยรวมอยู่ในระดับเห็นด้วยมากที่สุด ผลของการวิจัยนี้ สำนักงานอัยการสูงสุด สามารถนำไปเป็นแนวทางในพัฒนาแผนกสอบสวนและรับสำนวนในสำนักงานคดีทั่วประเทศ และพัฒนาเจ้าพนักงานคดี เพื่อช่วยเหลือพนักงานอัยการในด้านการสอบสวนในชั้นพนักงานอัยการ การดำเนินคดีและการคุ้มครองสิทธิประชาชนอย่างมีประสิทธิภาพได้รับการยอมรับและเป็นที่เชื่อถือของประชาชน
เอกสารอ้างอิง
ณัฐวุฒิ จำปาโพธิ์. (2562). ปัญหาทางกฎหมายเกี่ยวกับการสอบสวนคดีอาญาโดยพนักงานสอบสวนในสังกัดสำนักงานตำรวจแห่งชาติ. (วิทยานิพนธ์ปริญญานิติศาสตรมหาบัณฑิต กลุ่มวิชากฎหมายอาญาและกระบวนการยุติธรรมทางอาญา). มหาวิทยาลัยศรีปทุม, กรุงเทพฯ.
ทนงศักดิ์ บัวยิ้ม. (2563). วัฒนธรรมองค์การที่มีผลต่อประสิทธิภาพการทำงานของข้าราชการฝ่ายอัยการ สำนักงานอัยการสูงสุด. (สารนิพนธ์ปริญญารัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต). มหาวิทยาลัยศรีปทุม, กรุงเทพฯ.
ประกาศ เรื่อง การรับฟังความคิดเห็นร่างพระราชบัญญัติแก้ไขเพิ่มเติม ประมวลกฎหมายวิธีพิจารณาความอาญา. สำนักงานคณะกรรมการพัฒนาการเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ. หน้า 1-20.
ประกาศคณะกรรมการอัยการ เรื่อง การแบ่งหน่วยงาน และการกำหนดอำนาจและหน้าที่ของหน่วยงานภายในของสำนักงานอัยการสูงสุด พ.ศ. 2563 ราชกิจจานุเบกษา. เล่ม 137 ตอนที่ 73 ก. หน้า 27-96.
พรรณชฎา ศิริวรรณบุศย์. (2559). แนวทางการปฏิรูประบบงานสอบสวนของตำรวจไทย. วารสารสังคมศาสตร์, 46(2), 131-146.
พฤกษา เครือแสง และรัชดาพร หวลอารมณ์. (2559). การพัฒนากระบวนการสอบสวนคดีอาญาของไทย. วารสารการบริหารท้องถิ่น, 9(1), 133-143.
ภูมินทร์ บุตรอินทร์. (2556). การปฏิรูปกระบวนการยุติธรรมไทย. กรุงเทพฯ: เป็นไท.
ดาวน์โหลด
เผยแพร่แล้ว
รูปแบบการอ้างอิง
ฉบับ
ประเภทบทความ
สัญญาอนุญาต
ลิขสิทธิ์ (c) 2025 วารสารการวิจัยการบริหารการพัฒนา

อนุญาตภายใต้เงื่อนไข Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
บทความที่ได้รับการตีพิมพ์เป็นลิขสิทธิ์ของมหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา
ข้อความที่ปรากฏในบทความแต่ละเรื่องในวารสารวิชาการเล่มนี้เป็นความคิดเห็นส่วนตัวของผู้เขียนแต่ละท่านไม่เกี่ยวข้องกับมหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา และคณาจารย์ท่านอื่นๆ ในมหาวิทยาลัยฯ แต่อย่างใด ความรับผิดชอบองค์ประกอบทั้งหมดของบทความแต่ละเรื่องเป็นของผู้เขียนแต่ละท่าน หากมีความผิดพลาดใดๆ ผู้เขียนแต่ละท่านจะรับผิดชอบบทความของตนเองแต่ผู้เดียว
