LEADERSHIP OF THE VILLAGE HEADMAN OF PASUNG VILLAGE, PASUNG SUB-DISTRICT, CHATURAPHAK PHIMAN DISTRICT, ROI ET PROVINCE

Main Article Content

Wachirawut Thawalset
Pongsawut Rachjun

Abstract

         The objectives of this research article were 1) to study the leadership of the headmen, 2) to analyze the leadership problems of the headmen, and 3) to suggest ways to solve the leadership problems of the headmen. It is a qualitative research. The sample group consisted of 21 people. Research tools include an in-depth interview form. Then take the information collected obtained from literary documents and interview forms for content analysis.


          The results showed that; 1. The village headman has high leadership and has good human relations., villagers can rely on who are knowledgeable in their own duties a person who has sacrificed Have morals, adhere to the interests of the public who is ready to lead others who is honest with everyone who is fair in governing the village, is impartial, unbiased, honest and straightforward Leadership issues of the village headman. 2. Leadership of the village headman Lack of budget for village development Village people have low incomes and no stable jobs. The resources and environment in the village are not conducive to village development. Lack of budget to allocate the purchase of materials and equipment for village development that is insufficient for development Leaders do not have decentralized work orders. Lack of written assignments for certain activities and the issue of guidelines for solving the leadership problems of the village headman. 3. Guidelines for solving the leadership problems of the village headman Training should be provided to leaders or village committees to increase their leadership potential. It should also promote the occupation of the villagers. Leaders must be good examples of subordinates or associates. Especially in government operations, administrative decisions and village development.

Article Details

How to Cite
Thawalset, W., & Rachjun, P. (2022). LEADERSHIP OF THE VILLAGE HEADMAN OF PASUNG VILLAGE, PASUNG SUB-DISTRICT, CHATURAPHAK PHIMAN DISTRICT, ROI ET PROVINCE. Academic Journal of Mahamakut Buddhist University Roi Et Campus, 11(1), 679–691. Retrieved from https://so01.tci-thaijo.org/index.php/AJMBU/article/view/250075
Section
Research Article

References

เฉลิม รุ่งตรานนท์. (2552). ความคาดหวังของประชาชนต่อบทบาทหน้าที่ของกำนันผู้ใหญ่บ้านในเขตเทศบาลตำบลจอมทอง อำเภอจอมทอง จังหวัดเชียงใหม่. วิทยานิพนธ์รัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชารัฐประศาสนศาสตร์. มหาวิทยาลัยเชียงใหม่.

ดนัย เทียนพุฒ. (2530). การบริหารทรัพยากรบุคคลในทศวรรษหน้า. กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏกาญจนบุรี.

นิตย์ สัมมาพันธ์. (2546). ภาวะผู้นำ : พลังขับเคลื่อนองค์กรสู่ความเป็นเลิศ. กรุงเทพมหานคร : อินโนกราฟฟิกส์.

พะยอม วงศ์สารศรี. (2534). องค์การและการจัดการ. พิมพ์ครั้งที่ 3. กรุงเทพมหานคร : สุภาการพิมพ์.

รังสรรค์ ประเสริฐศรี. (2544). ภาวะผู้นำ. กรุงเทพมหานคร : ธนธัชการพิมพ์.

สนิท จรอนันต์. (2549). ความเข้าใจเรื่องการปกครองท้องถิ่น. พิมพ์ครั้งที่ 2. กรุงเทพมหานคร : สถาบันนโยบายการศึกษา.