Causal Factors Affecting the Success of Entrepreneurs’ Small Businesses Management in Bangkok Area.
Article Sidebar
Main Article Content
Abstract
The objectives of this study were 1) to study the level of small businesses success in Bangkok. 2) to examine a causal factors effecting the success of small business in Bangkok zone by using questionnaires as a tool to collect information from 303 small business owners in Bangkok. The statistics used in the data analysis were descriptive statistics and MIMIC-Model analysis.
The results showed that 1) Overall, the success of small businesses in Bangkok was at a high level, it was found that all aspects were also at a high level in descending order of average, namely finance, stakeholders. internal management process, learning and growing respectively. 2) MIMIC-Model analysis revealed that the organizational management, leadership, and self-awaweness directly effecting the success of small businesses in Bangkok, together could predicted at 82%
Article Details
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
References
ชาญศักดิ์ เกิดสุข. (2565). กลยุทธ์การจัดการธุรกิจสู่ความสำเร็จของวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม (SMEs) กลุ่มธุรกิจบริการด้านอาหารและเครื่องดื่มในเขตกรุงเทพมหานคร. Journal of Modern Learning Development, 7(7), 169-187.
นนทกร อาจวิชัย. (2564). ความสัมพันธ์ระหว่างภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์กับการบริหารงานตามมาตร ฐานการบริหารการพยาบาลของหัวหน้ากลุ่มพยาบาลตามการรับรู้ของพยาบาล วิชาชีพโรงพยาบาลชุมชน ภาคตะวันออก เฉียงเหนือ. วารสารการวิจัยและพัฒนาระบบสุขภาพ, 4(1), 112-118.
ณัฐพล ลีลาวัฒนานันท์. (2561). ปัญหาของ SME ไทย (1). สืบค้นเมื่อ 20 กรกฎาคม 2566.จาก http://www.prosoftmyaccount.com/ArticleInfo.aspx?ArticleTypeID=2224&ArticleID= 9618.
ปิ่นฤทัย สุธีรพงศ์. (2564). โมเดลความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของความสำเร็จธุรกิจขนาดกลางและขนาดย่อมในกรุงเทพมหานคร. ปริญญานิพนธ์บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาวิชาการจัดการ คณะบริหารธุรกิจเพื่อสังคม. มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ.
เพ็ญพิชชา ศรทรง, วีระพงษ์ กิติวงค์ และวิทน์มนภัทร พุทธวโรตม์ผล. (2562). การก้าวเข้าสู่ความสำเร็จของธุรกิจขนาดกลางและขนาดย่อมในตลาดหลักทรัพย์ เอ็ม เอ ไอ. วารสารบริหารธุรกิจ เศรษฐศาสตรและการสื่อสาร, 14(2). 1-19.
สุธีรา อะทะวงษา. (2560). การจัดการธุรกิจขนาดกลางและขนาดย่อม. เชียงใหม่: เชียงใหม่โรงพิมพ์แสงศิลป์.
สุวิมล มธุรส. (2564). ปัจจัยความสําเร็จของผู้ประกอบการธุรกิจขนาดกลางและขนาดย่อมในเขตพื้นที่ภาคกลางของประเทศไทย. ดุษฎีนิพนธ์สาขาบริหารธุรกิจ. มหาวิทยาลัยรังสิต.
Alexander, S. H., Reicher, S. D. & Platow, M. J. (2014). The social psychological study of leadership. The Oxford handbook of political leadership. (pp. 149-160) edited by R. A. W. Rhodes and Paul t Hart. Oxford, United Kingdom: OxfordUniversityPress. doi:10.1093/oxfordhb/9780199653881.013.008.
Babandi, I. G. & Barjoyai B. B. (2023). A Review of Critical Success Factors Influencing the Success of SMEs. SEISENSE Business Review, 3(1), 37-61. 10.33215/sbr.v3i1.906. hal-04142462.
Boal, K. & Hooijberg, R. (2001). Strategic Leadership Research: Moving on. Leadership Quarterly, 11(2), 515-549.
Bovee, C. L., Thill, J. V., Wood, M. B. & Dovel, G. P. (1993). Management. New York: McGraw-Hill.
Collier, J. E. (2020). Applied Structural Equation Modeling Using AMOS: Basic to Advanced Techniques. New York: Routledge.
Cope, k. (2012). Seeing the Big Picture: Business Acumen to BuildYour Credibility, Career, and Company. Austin, Texas: Greenleaf Book Group Press.
Davidsson, P. & Honig, B. (2003). The Role of Social and Human Capital among Nascent Entrepreneurs. Journal of Business Venturing, 18, 301-331. https://doi.org/10.1016/ S0883-9026(02)00097-6.
Dean, T. J.; Brown, R. L.; & Bamford, C. E. (1998). Differences in Large and Small Firm Responses to Environmental Context: Strategic Implications from a Comparative Analysis of Business Formations. Strategic Management Journal, 19(8), 709-726.
Dess, G. G. & Lumpkin, G. T. (2005). The Role of Entrepreneurial Orientation in Stimulating Effective Corporate Entrepreneurship. Academy of Management Perspectives, 19, 147-156. 10.5465/AME.2005.15841975.
Hair, J. F., Black, W. C., Babin, B. J. & Anderson, R. E., (2010). Multivariate data analysis: A global perspectives. Upper Saddle River, NJ: Pearson Education, International.
Kakabadse N. K., Figueira C., Nicolopoulou K., Hong Yang J., Kakabadse A. P. & Özbilgin M. F. (2015). Gender diversity and board performance: Women’s experiences and perspectives. Human Resource Management, 54(2), 265–281.
Kaplan, R. S. & Norton, D. P. (2007). The Balanced Scorecard–Measures that Drive Performance. Harvard Business Review, 83(7), 172-180.
K BIZ. (2566). SME และธุรกิจ SME คืออะไร มีกี่ประเภท ไปทำความเข้าใจกัน. สืบค้นเมื่อ 20 กรกฎาคม 2566. จาก https://www.kasikornbank.com/th/kbiz/article/pages/guide-for-sme-business-and-how-it-works.aspx.
Khan, R. U., Salamzadeh, Y., Syed Ali, S. H. & Hussain, M. (2021). Factors affecting women entrepreneurs’ success: a study of small- and medium-sized enterprises in emerging market of Pakistan. Journal of Innovation and Entrepreneurship, Springer, 10(1), 1-21.
Rovinelli, R. J., & Hambleton, R. K. (1977). On the use of content specialists in the assessment of criterion-referenced test item validity. Dutch Journal of Educational Research, 2, 49-60.
Schumacker, R. E. & Lomax, R. G. (2010). A beginner’s guide to structural equa tion modeling. (3rd ed.). New Jersey: Lawrence Erlbaum Associates.
SMEONE. (2563). 8 เหตุผล “SME” สำคัญกับระบบเศรษฐกิจประเทศไทยอย่างไร?!. สืบค้นเมื่อ 20 กรกฎาคม 2566. จาก https://www.smeone.info/posts/view/284.
Yahya, A., Fatt, C., Othman, A., Rahman, I., & Moen, J. (2011). Management skills and entrepreneurial success of small and medium enterprises (SMEs) in the service sector. African Journal of Business Management, 5(26), 10410-10418.