วิเคราะห์องค์ประกอบความได้เปรียบทางการแข่งขันของธุรกิจเอกชนในจังหวัดสงขลา
คำสำคัญ:
ความได้เปรียบทางการแข่งขัน, ธุรกิจเอกชน, องค์ประกอบบทคัดย่อ
งานวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อวิเคราะห์องค์ประกอบเชิงยืนยันความได้เปรียบทางการแข่งขันของธุรกิจเอกชนในจังหวัดสงขลาและเพื่อตรวจสอบความสอดคล้องกลมกลืนของโมเดลกับข้อมูลเชิงประจักษ์ เก็บข้อมูลกลุ่มตัวอย่างจากผู้ประกอบการ จำนวน 396 ตัวอย่าง โดยใช้การเลือกแบบเจาะจง เครื่องมือที่ใช้ในการเก็บข้อมูลได้จากแบบสอบถามและใช้โปรแกรมทางสถิติในการวิเคราะห์ข้อมูล ผลการวิจัยพบว่า การวิเคราะห์โมเดลองค์ประกอบเชิงยืนยันอันดับที่สองความได้เปรียบทางการแข่งขันของธุรกิจเอกชน ซึ่งประกอบด้วยตัวแปรเชิงประจักษ์ทั้ง 4 ตัวแปร ได้แก่ นวัตกรรม คุณภาพ การตอบสนองลูกค้า และประสิทธิภาพ มีความสอดคล้องกลมกลืนกับข้อมูลเชิงประจักษ์ มีค่าไคสแควร์ เท่ากับ 280.714 ค่าองศาอิสระ เท่ากับ 145 ค่าไคสแควร์สัมพัทธ์ เท่ากับ 1.936 ค่า p-Value เท่ากับ 0.053 ค่าดัชนีวัดระดับความกลมกลืน เท่ากับ 0.932 ค่าดัชนีวัดระดับความสอดคล้องกลมกลืนเปรียบเทียบเท่ากับ 0.967 ค่าดัชนีรากกำลังสองเฉลี่ยของเศษเหลือ เท่ากับ 0.046 และค่ารากของค่าเฉลี่ยกำลังสองของความคลาดเคลื่อนโดยประมาณ เท่ากับ 0.049 โดยความได้เปรียบทางการแข่งขันของธุรกิจเอกชนทั้ง 4 องค์ประกอบมีค่าสัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์พหุคูณในเกณฑ์ที่ดีเรียงลำดับจากมากไปน้อย คือ องค์ประกอบด้านนวัตกรรมมีค่าเท่ากับ 0.99 ด้านคุณภาพ มีค่าเท่ากับ 0.93 ด้านการตอบสนองลูกค้า มีค่าเท่ากับ 0.91 และด้านประสิทธิภาพ มีค่าเท่ากับ 0.77 ตามลำดับ ดังนั้น ผู้ประกอบการควรให้ความสำคัญในการพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานภายในองค์กร เพื่อเพิ่มความได้เปรียบทางการแข่งขันให้ทันต่อการเปลี่ยนแปลงของสภาพเศรษฐกิจในปัจจุบัน
เอกสารอ้างอิง
Bentler, P. M. & Bonett, D. G. (1980). Significance tests and goodness-of-fit in the analysis of covariance structures. Psychological Bulletin. 88, 588-600.
Byrne, B.M. (2005). Factor analytic models: Viewing structure of an assessment instrument from three different perspectives. Journal of Personality Assessment. 85, 17-32.
Chaengploy, W. & Jadesalug, V. (2016). Competitive advantage strategy in coffee shop business of retail entrepreneurs in Muaeng district, Ratchaburi province, Veridian E-Journal, Silpakorn University, 9(3), 1331-1349.
Chaihathep, A. & Chapavang, K. (2016). Effects of logistic efficiency management’s strategy on competitive advantage of the food industry in Thailand. Journal of Accountancy and Management, 8(3), 170-179.
Chatreewisit, R., Pujinda, S., Chutrakul, A., Jinanurak, N., Pluangkrasae, P. & Ninju, V. (2010). Strategic management. (2nd ed.). Bangkok: Thungsab Publisher.
Danthumrongkul, W. (2006). The heart of service to success. Bangkok : SE-EDUCATION.
Decharin, P. (2003). Implementing balanced scorecard. (2nd ed.). Bangkok : Chulalongkorn University Press.
Department of Labor Protection and Welfare. (2014). The number of businesses Songkhla province. Retrieved from http://eservice.labour.go.th/dlpwMapWeb/map/
Fornell, C. & Larcher, D. (1981). Evaluating structural equation models with unobservable variables and measurement error. Journal of Marketing Research.18(3), 39-50.
Fuller, T. (2004). Corporate ethical futures responsibility for the shadow on the future of today’s ethical corporations. New York: John Wiley & Sons.
Hair, Jr.J.F., Black, W.C., Babin, B.J. & Anderson, R.E. (2010). Multivariate data analysis: A global perspective ( 7th ed.). New York: Pearson Prentice Hall, Harper Collins College.
Katemanee, P., Lalitsasivimol, W., Thongpoon, S. & Jankingthong, K. (2018). Competitive advantage of SMEs in Thailand 4.0, Journal of the Humanities and Social Sciences Mahasarakam, 37(4), 245-256.
Matchuang, O. (2014). The relationship between human capital management and competitive advantage of small and medium enterprises in northeast Thailand. Journal of the Humanities and Social Sciences Mahasarakam. 34(4) : 214-222.
Naweekarn, S. (2005). Strategic management and business policy. Bangkok : Bhannakij Press.
Nawikana, S. (2005). Strategic management and business policy. Bangkok: Bhannakij.
Nonthnathorn, P. (2010). Corporate social responsibility management: Creating sustainable competitive advantage. Bangkok: Thinkbeyond Book.
Office of Small and Medium Enterprises Promotion. (2014). Promoting SMEs plan. Retieved from www.sme.go.th/Pages/aboutSMEs/art_4.aspx.
Robbins, S.P. (2005). Essential of organizational behavior. 8th ed. U.S.A: Pearson Education, Inc.
Sanguanwongwan, W. (2010). Management. Bangkok: Pearson Education Indochaina Co., Ltd.
Santiwong, T. (2008). Personnel management. (13th ed.). Bangkok : Thaiwattanapanit.
Saritvanit, S. (2010). Strategic management: Concept and theory. Bangkok: Thammasat University.
Sattakom, T., Jaranakaran, S., & Sakonkaruehadet, K. (2018). The Effect of dynamic competitive advantage and business partnership strategy on SMEs success in Chainat province: The case of accomodation and restaurants business. The Journal of Business Administration and Languages, 6(2), 58-62.
Siksamat, S. (2012). Effects of minimum wage increase 300 Baht : Implementing general equilibrium model. Bangkok : Bank of Thailand.
Siri, P. (2014). The key success factors of small and medium enterprises (SMEs) entrepreneurs in Songkhla province. SKRU Academic Journal, 7(2), 53-64.
Siriniran, S. & Saichu, P. (2009). Corporate policy: Source and method of implementation. Bangkok: Odeon Store.
Sukprasert, S., Prachsriphum, S. & Tantiset, N. (2014). Effects of modern executive characteristics on operational success of accounting firms in Bangkok. Journal of the Humanities and Social Sciences Mahasarakam, 33(3), 191-199.
Thonglo, J., Raksong, S. & Erawan, T. (2014). Effect of competitive advantage building orientation on operational success of garment manufacturing businesses in Thailand. Journal of the Humanities and Social Sciences Mahasarakam. 33(1), 36-44.
Ukenna, S.I., N.A. Carol. & M.C. Olise. (2010). Effect of investment in human capital development on organizational performance: Empirical examination of the perception of small business owners in Nigeria. European Journal of Economics, Finance and Administrative Sciences, 26(11), 93-107.
Vanichbuncha, K. (2007). Statistics analysis : Statistics for administration and research. (10th ed.). Bangkok : Chulalongkorn University Press.
