ปัจจัยการจัดการที่ส่งผลต่อประสิทธิผลการบริหารงานองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในจังหวัดน่าน
Article Sidebar
Main Article Content
บทคัดย่อ
การวิจัยมีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาประสิทธิผลการบริหารงานองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในจังหวัดน่าน และศึกษาปัจจัยการจัดการที่ส่งผลต่อประสิทธิผลการบริหารงานองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในจังหวัดน่าน กลุ่มตัวอย่างคือปลัดองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ผู้อำนวยการกอง หัวหน้าหน่วยงาน ในองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นจังหวัดน่าน ทั้ง 100 แห่ง จำนวน 233 คน โดยใช้เทคนิคสุ่มตัวอย่างแบบโควต้าและใช้แบบสอบถามเป็นเครื่องมือในการวิจัย สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูลคือค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน และการวิเคราะห์ความถดถอยพหุคูณ โดยกำหนดระดับนัยสำคัญทางสถิติที่ .01 ผลการวิจัยพบว่า 1) ประสิทธิผลการบริหารงานขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในภาพรวมมีระดับประสิทธิผลมาก ( =3.62) และ 2) ปัจจัยด้านการจัดการองค์กรและปัจจัยด้านการควบคุมสามารถอธิบายประสิทธิผลได้ร้อยละ 80.0 อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .01
Article Details
อยู่ระหว่างการปรับปรุง (ลิขสิทธิ์และการรับผิดชอบ)
References
2.จิตติ กิตติเลิศไพศาล, “ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อประสิทธิผลขององค์การ: กรณีศึกษาเทศบาลเมืองและเทศบาลนคร,”วารสารรัฐประศาสนศาสตร์, ปีที่6 , ฉบับที่2, หน้า43-80,2551.
3.Steers, Richard M. “ Antecedents and Outcomes of Organizational Commitment,” Administrative Science Quarterly,Vol. 22, No. 1, pp. 46-56, 1997.
4.Campbell, John P.“On the Nature of Organizational Effectiveness.” In New Perspective On Organization Effectiveness. Edited by Goodman Paul S. and Pennings Johannes M. and Associates. San Francisco : Jasse Bass, 1977.
5.จริยา มหายศนันทน์ และคณะ “การพัฒนาบทบาทและหน้าที่ในการบริหารงานขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น,” วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, ปีที่ 5 ฉบับที่ 3, หน้า 149-158, 2559.
6.กิ่งดาว จินดาเทวิน “การศึกษาและพัฒนารูปแบบการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดีสำหรับการบริหารส่วนตำบล (อบต.) ในจังหวัดอุตรดิตถ์,” วิทยานิพนธ์ปรัชญาดุษฎีบัณฑิต สาขาวิชารัฐประศาสนศาสตร์ ,มหาวิทยาลัยราชภัฎราชนครินทร์, 2552.
7.เกรียงไกรยศ พันธ์ไทย “อิทธิพลของพฤติกรรมผู้นำ วัฒนธรรมการทำงานในองค์การและกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ที่มีต่อผลการปฏิบัติงานของพนักงานรัฐวิสาหกิจ,” ปรัชญาดุษฎีบัณฑิต สาขาวิชารัฐประศาสนศาสตร์, สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์, 2552.
8.นาคม ธีรสุวรรณจักร “รูปแบบการบริหารงานตามหลักการบริหารกิจการบ้านเมืองและสังคมที่ดีขององค์การบริหารส่วนตำบลจังหวัดราชบุรี,” ปรัชญาดุษฎีบัณฑิต สาขาวิชาการพัฒนาทรัพยาการมนุษย์ ,มหาวิทยาลัยรามคำแหง, 2552.
9.สุพัฒน์ตรา มะโนสด, “ปัจจัยที่มีผลต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของส่วนการคลังองค์การบริหารส่วนตำบลในเขตอำเภอพาน จังหวัดเชียงราย,” วิทยานิพนธ์บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาการจัดการทัวไป, มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงราย, 2552.
10.กมลลักษณ์ ยินดียม,”ประสิทธิผลการบริหารองค์การตามหลักการบริหารจัดการที่ดี: กรณีศึกษา”เทศบาลตำบลในพื้นที่บริเวณชายแดนไทย-กัมพูชา,” วารสาร วิชาการ มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนคร ,ปีที่ 4 , ฉบับที่ 1, หน้า 107-118, 2556.
11.ปรีชา สุวรรณภูม, “รูปแบบการบริหารจัดการที่มีประสิทธิผลขององค์การบริหารส่วนตำบลในกลุ่มจังหวัดภาคเหนือตอนล่างกลุ่มที่ 1 ประเทศไทย วารสารสมาคมนักวิจัย,” ปีที่ 16 ฉบับที่ 3, หน้า 102-117, 2554.