การนำเสนอระบบการบริหารผลการปฏิบัติงานตามมาตรฐานของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา

ผู้แต่ง

  • สมปอง คงอ่อน คณะครุศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยา

DOI:

https://doi.org/10.14456/gjl.2018.14

คำสำคัญ:

การบริหาร, การปฏิบัติงาน, สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา

บทคัดย่อ

การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อนำเสนอระบบการบริหารผลการปฏิบัติงานตามมาตรฐานของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา มี  3  ขั้นตอน คือ ขั้นตอนที่  1  วิเคราะห์ระบบการบริหารผลการปฏิบัติงานตามมาตรฐาน สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา มีประเด็นย่อย  2  ขั้นตอน  คือ1)  ศึกษาวิเคราะห์เอกสาร รูปแบบการวิจัย   ตำราและงานวิจัยที่เกี่ยวข้อง2)  ศึกษาเชิงสำรวจสภาพและปัญหาการบริหารผลการปฏิบัติงานตามมาตรฐานของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาขั้นตอนที่ 2 สร้างและตรวจสอบระบบบริหารผลการปฏิบัติงานตามมาตรฐานสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาโดยสัมมนาจากผู้เชี่ยวชาญและผู้เกี่ยวข้องกับสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา จำนวน 13  คน ขั้นตอนที่ 3  ประเมินระบบการบริหารผลการปฏิบัติงานตามมาตรฐานสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา โดยการประเมินความเหมาะสมและความเป็นไปได้ผลการวิจัย พบว่า 1.  สภาพการปฏิบัติและปัญหาของการใช้ระบบการบริหารผลการปฏิบัติงานในสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา ตัวบ่งชี้ทั้งหมดมีอยู่ในระดับมากถึงมากที่สุด ทำให้ปัญหาของการใช้ระบบการบริหารผลการปฏิบัติงานอยู่ในระดับน้อย 2.  โครงสร้างของระบบการบริหารผลการปฏิบัติงานตามมาตรฐาน ของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษ   ประกอบด้วยส่วนองค์ประกอบที่สำคัญ 4 ด้าน คือ ปัจจัยนำเข้า ( Inputs )  กระบวนการ( Process ) ผลผลิต (  Outputs )  และข้อมมูลป้อนกลับ  ( Feedback ) โดยใช้ ระบบการบริหารผลการการปฏิบัติ  5  ขั้นตอน  คือ การวา งแผน   การติดตาม การพัฒนา  การประเมินผล  และ การให้สิ่งจูงใจ   อยู่ในด้านกระบวนการทุกตัวบ่งชี้

คำสำคัญ : การบริหาร; การปฏิบัติงาน, สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา

 

Downloads

Download data is not yet available.

เอกสารอ้างอิง

ทิพาวดี เมฆสวรรค์. (2547). การบริหารมุ่งผลสัมฤทธิ์. กรุงเทพฯ: สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน.

ผุสดี รุมาคม. (2551). การประเมินการปฏิบัติงาน. กรุงเทพฯ:มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์.

ยงยุทธ ทรัพย์เจริญ. (2556). การพัฒนารูปแบบการบริหารแบบมุ่งผลสัมฤทธิ์ในสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา. ดุษฎีนิพนธ์การศึกษาดุษฎีบัณฑิต, สาขาวิชา

การบริหารการศึกษา,บัณฑิตวิทยาลัย, มหาวิทยาลัยบูรพา.

วัชระ จตุพร และ ชญาพิมพ์ อุสาโห. (2560). กลยุทธ์การบริหารโรงเรียนทางเลือกตามแนวคิดการเสริมสร้างขีดความสามารถของพลเมืองปัจเจกชนนิยม, วารสารการบริหารปกครอง 6 (2)

สุพรรณี อัครเดชเรืองศรี และพฤทธิ์ ศิริบรรณพิทักษ์ (2560). การบริหารโรงเรียนสิ่งแวดล้อมศึกษาที่มุ่งผลลัพธ์การเรียนรู้สู่การพัฒนาอย่างยั่งยืน, วารสาร

การบริหารปกครอง 6 (2)

Translated Thai References

Akaradejruangsri, S.and Pruet S. (2560). The Eco Schools Management

Focus on Learning Outcomes towards Sustainable Development, Governance Journal 6 (2)

Meksawan, D. (2004). Results Based Management. Bangkok. Office of the Civil Service Commission

Rumakom, P.(2008). Performance appraisal. Bangkok: Thammasat University.

Subjaroen, Y. (2013). The Development of a Result-Based Management Model in The Educational Service Area.

Burapha University.

Jatuporn, W. and Chayapim U. (2017). Management Strategies of Alternative Schools According to the Concept of Individualism Citizenship Capacity Building, Governance Journal 6 (2)

ดาวน์โหลด

เผยแพร่แล้ว

2018-06-30

รูปแบบการอ้างอิง

คงอ่อน ส. (2018). การนำเสนอระบบการบริหารผลการปฏิบัติงานตามมาตรฐานของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา. วารสารการบริหารปกครอง มหาวิทยาลัยกาฬสินธุ์, 7(1), 308–323. https://doi.org/10.14456/gjl.2018.14