การดำรงอัตลักษณ์คุณลักษณะดุสิตธานี : ภาคปฏิบัติทางวาทกรรม เพื่อการผลิตซ้ำทางสังคม

Main Article Content

พูนเพิ่ม เสรีวิชยสวัสดิ์ Poonperm Serivichayaswadi
พิทักษ์ ศิริวงศ์ Phitak Siriwong

บทคัดย่อ

อัตลักษณ์ของสถานศึกษาเป็นสิ่งสะท้อนให้เห็นถึงคุณภาพของบัณฑิต สถานศึกษาต้องให้ความสำคัญเพื่อให้เกิดการดำรงตนตามอัตลักษณ์ที่สถานศึกษากำหนดขึ้น วิทยาลัยดุสิตธานีกำหนดให้คุณลักษณะดุสิตธานี (DUSIT Characters) เป็นอัตลักษณ์ประจำสถาบัน งานวิจัยเรื่องนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาการสร้างวาทกรรม อัตลักษณ์ของวิทยาลัยดุสิตธานี กระบวนการผลิตซ้ำทางสังคมในภาคปฏิบัติการทางวาทกรรม และภาคปฏิบัติการทางสังคมของวาทกรรมอัตลักษณ์ของวิทยาลัยดุสิตธานี โดยกลุ่มผู้ให้ข้อมูลหลัก ประกอบด้วย ผู้บริหาร อาจารย์ นักศึกษาของวิทยาลัยฯ และผู้บริหารสถานประกอบการที่รับนักศึกษาเข้าฝึกงาน จำนวน 58 คน งานวิจัยนี้เป็นงานวิจัยเชิงคุณภาพ เก็บข้อมูลโดยการสัมภาษณ์เชิงลึกและสัมภาษณ์กลุ่ม ผลที่ได้พบว่า คุณลักษณะดุสิตธานี ประกอบด้วย 1) D: Discipline มีระเบียบวินัย รับผิดชอบ เชื่อมั่นในตนเอง เป็นผู้นำที่ดีและผู้ตามที่ดี 2) U: Understanding ยอมรับความคิดเห็นของผู้อื่น ยอมรับความสามารถของผู้อื่น ให้ความเข้าใจผู้อื่น 3) S: Socialize กล้าคิด กล้าพูด กล้าทำ กล้าแสดงออก เป็นมิตรกับคนทั่วไป มีความสามารถในการสื่อสาร 4) I: Intellectual ช่างสังเกต มีไหวพริบในการแก้ปัญหา สร้างสรรค์ สุขุม รอบคอบ ละเอียดลออ และ 5) T: Tolerance อดทน เข้มแข็ง เอาจริงเอาจัง รู้แพ้รู้ชนะ ซึ่งเกิดจากแนวคิดเก่ง ดี มีสุข ผู้บริหารและอาจารย์ให้ความสำคัญกับการสร้างวาทกรรมเกี่ยวกับอัตลักษณ์ของวิทยาลัยฯ อย่างต่อเนื่อง มีการส่งเสริมผ่านการประชาสัมพันธ์และเผยแพร่ในเอกสาร สื่อ กิจกรรมของวิทยาลัยฯ และดำเนินกิจกรรมในรายวิชาที่สอดคล้องกับอัตลักษณ์ของวิทยาลัยฯ ทั้งนี้อัตลักษณ์ของวิทยาลัยฯ เป็นแกนหลักสำคัญที่ตรงกับคุณภาพของบัณฑิตตามความต้องการของสถานประกอบการทั้งในประเทศไทยและระดับอาเซียน

Article Details

รูปแบบการอ้างอิง
Poonperm Serivichayaswadi พ. เ., & Phitak Siriwong พ. ศ. (2018). การดำรงอัตลักษณ์คุณลักษณะดุสิตธานี : ภาคปฏิบัติทางวาทกรรม เพื่อการผลิตซ้ำทางสังคม. วารสารวิทยาลัยดุสิตธานี, 10(2), 133–148. สืบค้น จาก https://so01.tci-thaijo.org/index.php/journaldtc/article/view/136786
ประเภทบทความ
บทความวิจัย

เอกสารอ้างอิง

งานวิจัยสถาบัน กองแผนงาน. (2554). การพัฒนาบัณฑิตตามอัตลักษณ์ของบัณฑิต ระดับปริญญาตรี มหาวิทยาลัยแม่โจ้ ปีการศึกษา 2553. รายงานการสำรวจ มหาวิทยาลัยแม่โจ้.
จรรยา แก้วใจบุญ และ นิภา ไชยรินคำ. (2551). อัตลักษณ์ของวิทยาลัยพยาบาล บรมราชชนนี พะเยา. รายงานการวิจัย วิทยาลัยพยาบาล บรมราชชนนี พะเยา.
ฉัตรทิพย์ สุวรรณชิน และพนมพร จันทรปัญญา. (2015). การสร้างอัตลักษณ์ของผู้เรียนในระดับอุดมศึกษา. Panyapiwat Journal. Vol.7 No.2 May-August 2015, 267-280.
ไชยรัตน์ เจริญสินโอฬาร. (2542). วาทกรรมการพัฒนา: ความรู้ ความจริง เอกลักษณ์ และความเป็นอื่น. กรุงเทพฯ: ศูนย์วิจัยและผลิตตำรามหาวิทยาลัยเกริก.
ไชยรัตน์ เจริญสินโอฬาร. (2543). วาทกรรมการพัฒนา: อำนาจ ความรู้ ความจริง เอกลักษณ์ และความ เป็นอื่น. กรุงเทพฯ: สำนักพิมพ์วิภาษา.
ธนสาร บัลลังก์ปัทมา. (ม.ป.ป.). อัตลักษณ์สถานศึกษา. (ออนไลน์). เข้าถึงได้จาก https://www.gotoknow. org/posts/422459 วันที่เข้าถึง : 27 มีนาคม 2558.
ปภาวรินท์ นักธรรมา. (2553). การพัฒนาอัตลักษณ์ของนักศึกษาสาขาการตลาด กรณีศึกษา :
ห้อง MK201 คณะบริหารธุรกิจ โรงเรียนพายัพเทคโนโลยีและบริหารธุรกิจ. รายงานการวิจัยโรงเรียนพายัพ เทคโนโลยีและบริหารธุรกิจ.
พนารัช ปรีดากรณ์ และนเรศน์ วงษ์สุวรรณ. (2552). เศรษฐกิจพอเพียง : การเปิดพื้นที่โดยการวิเคราะห์วาทกรรม. วารสารวิชาการมหาวิทยาลัยหอการค้าไทย. ปีที่ 29 ฉบับที่ 3 เดือนกรกฎาคม-กันยายน 2552.
ราชบัณฑิตยสถาน. (2542). ความหมายของอัตลักษณ์. (ออนไลน์). เข้าถึงได้จาก http://www.royin. go.th/th/knowledge/detail.php?ID=1583 วันที่เข้าถึง : 20 กุมภาพันธ์ 2558.
วิทยาลัยดุสิตธานี. (ม.ป.ป.). เกี่ยวกับวิทยาลัยดุสิตธานี. (ออนไลน์). เข้าถึงได้จาก http://www.dtc.ac.th/th/7-about-dusit-thani-college.html วันที่เข้าถึง 14 กุมภาพันธ์ 2558.
แผนกวิชาการ ฝ่ายวิชาการ วิทยาลัยดุสิตธานี. (2558). คู่มือการศึกษาระดับปริญญาตรี วิทยาลัยดุสิตธานี
ปีการศึกษา 2558. กรุงเทพฯ: วิทยาลัยดุสิตธานี.
ศุภฤกษ์ รักชาติ และ สุวิมล ว่องวาณิช. (2012). การวิเคราะห์ความต้องการจำเป็นด้านความเข้าใจ เกี่ยวกับอัตลักษณ์โรงเรียน และแนวทางการกําหนดอัตลักษณ์โรงเรียนของผู้บริหารสถานศึกษา. วารสารอิเล็กทรอนิกส์ทางการศึกษา. 7(1), 2271-2285.
สุจรรยา โชติช่วง. (2554). การศึกษาสภาพการพัฒนาอัตลักษณ์และเอกลักษณ์ของสถานศึกษา สังกัด สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาพิษณุโลก เขต 1. การศึกษาค้นคว้าด้วยตนเอง กศ.ม. สาขาวิชาการบริหารการศึกษา มหาวิทยาลัยนเรศวร.
สุชีพ กรรณสูต. (2552). แนวคิดอัตลักษณ์. (ออนไลน์). เข้าถึงได้จาก http://sucheeppost.blogspot.com/ 2009/05/identity.html วันที่เข้าถึง : 27 กุมภาพันธ์ 2558.
สุพักตร์ พิบูลย์. (2553). 07. อัตลักษณ์ของสถานศึกษาคืออะไร จำเป็นอย่างไร. (ออนไลน์). เข้าถึงได้จาก http://drsuphakedqa.blogspot.com/2010/07/07.html วันที่เข้าถึง : 27 มีนาคม 2558.
สำนักงานรับรองมาตรฐานและประเมินคุณภาพการศึกษา. (2554). คู่มือการประเมินคุณภาพภายนอกรอบ สาม (พ.ศ. 2554-2558) ระดับอุดมศึกษา ฉบับสถานศึกษา (แก้ไขเพิ่มเติม พฤศจิกายน 2554). สมุทรปราการ : บริษัท ออฟเซ็ท พลัส จำกัด.
Alvesson M., and Empson L. (2008). The Construction of Organization Identity comparative case studies of consulting firm. Scandinavian Journal of Management. 24(1), 1-16.
Cornelissen J. P., Haslam S. A., and Balmer J. M. T. (2007). Social Identity, Organizational Identity and Corporate Identity: Towards an Integrated Understanding of Processes, Patterning and Products. British Journal of Management, 18, S1-S16
Fairclough, N. (1995). Media Discourse. London: Edward Arnold.
Fairclough, N. (2010). Critical Discourse Analysis: The Critical Study of language. 2nd ed. New York: Longman.
Foucault, M. (1991). Discipline and Punish: The Birth of The Prison. (Sheridan, Alan Trans). New York: Penguin Books. (Originally published in 1963).
Foucault, M. (2010). The Archaeology of Knowledge: and the Discourse of Language. (Smith, A.M. Sheridan Trans). New York: Vintage Books. (Originally published in 1969).
Patton, M. Q. (1990). Qualitative Evaluation and Research Methods. (2nd Ed.). Newbury Park, CA: Sage Publications, Inc.
Stets, J., E. and Burke, P., J. (2000). Identity theory and social identity theory. Social Psychology Quarterly 2000. 63(3), 224-237.
Stryker, S. (1968). Identity Salience and Role Performance. Journal of Marriage and family, 4, 558-64.
Van Dijk, T.A. (1997). Discourse as Structure and Process. London, Thousand Oaks and New Delhi: SAGE Publications.